Vad får du lära dig i 2022 års undersökning om lösenordsbeslut?
I 2022 års undersökning om lösenordsbeslut ställdes frågor till IT-beslutsfattare om rutiner för lösenordsdelning, teknik som används, säkerhetsrisker och den stora uppsägningsvågen. Även om det finns ljuspunkter är lösenords- och säkerhetsrutiner fortsatt en utmaning som många företag fortfarande behöver ta itu med.
Ladda ner hela undersökningen
I november 2021 samarbetade Bitwarden med Propeller Insights för att genomföra en enkät med över 400 oberoende IT-beslutsfattare i en rad olika branscher som spelar en nyckelroll i företags inköpsbeslut. Resultaten visar en ökad användning av lösenordshanterare, vilket tyder på att de blir allt mer etablerade. Samtidigt fortsätter IT-beslutsfattare att ha svårt att följa bästa säkerhetspraxis och uttrycker säkerhetsrelaterad oro kring distansarbete.
Även om bästa praxis för lösenord förbättras bland IT-beslutsfattare återstår fortfarande mycket arbete:
2FA (tvåfaktorsautentisering) är nu etablerat, och 88 % av respondenterna använder det på jobbet
Trots ökad användning av lösenordshanterare och 2FA delar fortfarande mer än hälften (53 %) av IT-beslutsfattarna lösenord med kollegor via e-post, en ökning med 14 % från förra året som delvis beror på den plötsliga övergången till distansarbete
Nästan hälften (41 %) delar lösenord via chatt och 31 % delar lösenord i samtal
Ransomware, nätfiske och cyberattacker fortsätter, men många organisationer saknar fortfarande en strategi för att minska riskerna:
Mer än hälften (54 %) av IT-beslutsfattarna medger att deras organisation har drabbats av en cyberattack
Även om två tredjedelar av organisationerna har en strategi för att minska risken för ransomware, saknar 25 % en sådan eller är osäkra
Nätfiskeattacker är fortsatt ett gissel: e-postmeddelanden som utger sig för att komma från finansinstitut (35 %) eller en myndighet (22 %) är vanligast
Distansarbete och den stora uppsägningsvågen påverkar cybersäkerheten:
Nästan två tredjedelar (61 %) av respondenterna är ”mer oroade” över cybersäkerheten i år och hänför detta till rädslan för att medarbetare som arbetar på distans kan vara mindre noggranna med sin övergripande säkerhetshygien
Nästan hälften (48 %) arbetar fler timmar än förra året, och 58 % pekar på personalomsättning (29 %) och svårigheter att rekrytera (29 %) som de främsta orsakerna
